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職工社保能不能補(bǔ)繳
經(jīng)相關(guān)上海代繳社保公司信息顯示，職工養(yǎng)老金只要符合條件是可以補(bǔ)交的；但一般是不能一次性的進(jìn)行補(bǔ)繳；但在補(bǔ)償時(shí)也要說明其原因，一般是因單位未繳納的才可以實(shí)施補(bǔ)交的手續(xù)，同時(shí)還面要提交向社保局申請(qǐng)才可以處理。
職工社?？梢匝a(bǔ)交，具體補(bǔ)繳方式如下：
1、社保局繳納。對(duì)于本地人來說，是可以直接到社保局去辦理的，可以交城鎮(zhèn)職工社保，也可以交城鎮(zhèn)居民社保；
2、中介代繳。選擇一個(gè)合適的社保代理機(jī)構(gòu)代為繳納，是最直接最省心的補(bǔ)救辦法，但繳納的數(shù)額會(huì)較高，需要支付的費(fèi)用不僅有社保必須的費(fèi)用，還有社保代理機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)；
3、養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)的年限都是可以累計(jì)的，如果斷繳了只要后面補(bǔ)繳夠年限就可以。也可以選擇在今后的某個(gè)時(shí)間補(bǔ)繳，建議最好在退休前補(bǔ)交滿1年。當(dāng)然，如果遇到到了退休年齡還是不夠最低繳費(fèi)年限的情況，可以在戶籍所在地辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)延期繳費(fèi)，如果是外地戶籍則需要繳夠10年才能辦理延期繳費(fèi)。
只有滿足補(bǔ)交條件的，才可以申請(qǐng)補(bǔ)交：
1。單位欠繳：如果是因?yàn)閱挝坏脑驅(qū)е侣毠ゐB(yǎng)老保險(xiǎn)斷交，那么員工可以要求用人單位進(jìn)行補(bǔ)交，若用人單位不予補(bǔ)交，那么員工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局或社保局進(jìn)行投訴，由相關(guān)部門責(zé)令用人單位予以改正，補(bǔ)交職工養(yǎng)老保險(xiǎn)；
2?？缮暾?qǐng)延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年：如果職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人已經(jīng)達(dá)到了法定退休年齡，但是職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的累計(jì)繳費(fèi)年限不滿15年，那么參保人可以按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，在待遇領(lǐng)取地延長(zhǎng)繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)至滿15年。其中，若是在《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施（2011年7月1日）之前參保的，延長(zhǎng)繳費(fèi)5年后，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的累計(jì)繳費(fèi)年限仍然不滿15年的，還可以申請(qǐng)一次性繳費(fèi)至滿15年。
希望以上內(nèi)容能對(duì)您有所幫助，如果您還有其它問題請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。
【法律依據(jù)】：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條
中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。
個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。
第十條
職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。上海代繳社保
公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

單位如何補(bǔ)繳社保
社保補(bǔ)繳手續(xù)前往當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局、主管稅務(wù)機(jī)關(guān)即可辦理。
具體流程為：企業(yè)征繳科初審—分管處領(lǐng)導(dǎo)審核—企業(yè)征繳科出單并通知單位繳費(fèi)，或者單位也可以在網(wǎng)上進(jìn)行補(bǔ)交。由單位社保經(jīng)辦人員（一般是人事專員或者行政代辦）帶單位社保證、公章、參保人員相關(guān)資料到社保部門統(tǒng)一辦理社保部門辦理。以北京為例，單位可按照以下流程補(bǔ)交社保：
1、用人單位通過社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或北京市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)下卸用人單位及職工相關(guān)參保信息導(dǎo)入本地“北京市社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)”;
2、用人單位通過“北京市社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)”錄入補(bǔ)繳明細(xì);
3、用人單位補(bǔ)繳錄入完成，導(dǎo)出補(bǔ)繳報(bào)盤文件并打印出《北京市社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)繳明細(xì)表》(表四)、《基本醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)繳情況表》(表十)各一式三份，加蓋單位公章;
4、職工在參保期間，因工作單位變動(dòng)等原因中斷社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系需補(bǔ)繳近三個(gè)月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，用人單位可直接通過“北京市社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)企業(yè)管理子系統(tǒng)”報(bào)盤，并打印相關(guān)補(bǔ)繳明細(xì)表進(jìn)行申報(bào)。補(bǔ)繳超過三個(gè)月以上社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，需要用人單位提供補(bǔ)繳期間與參保人存在勞動(dòng)(聘用)關(guān)系的證明、工資收入憑證，其中人力資源和社會(huì)保障行政部門審批的養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳還需攜帶相關(guān)審批材料。
單位社保補(bǔ)交所需材料
1、單位申請(qǐng)報(bào)告(寫明職工姓名、身份證號(hào)碼、補(bǔ)繳原因、需要補(bǔ)繳的時(shí)間段等事項(xiàng))。
2、勞動(dòng)關(guān)系證明：提供能體現(xiàn)補(bǔ)繳期間內(nèi)單位和職工之間存在勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)合同、勞動(dòng)用工備案表、法院判決書、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁書中的任意一項(xiàng)原件和復(fù)印件一份。
3、一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)超過3年(含)的，應(yīng)提供人民法院、審計(jì)部門、實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察的行政部門或勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)出具的具有法律效力證明一次性繳費(fèi)期間存在勞動(dòng)關(guān)系的相應(yīng)文書。
4、經(jīng)職工本人簽字確認(rèn)的需補(bǔ)繳時(shí)間段的繳費(fèi)基數(shù)明細(xì)。
法律依據(jù)：
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十二條社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十四條社會(huì)保險(xiǎn)基金包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金、工傷保險(xiǎn)基金、失業(yè)保險(xiǎn)基金和生育保險(xiǎn)基金。各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金按照社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種分別建賬，分賬核算，執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度。
社會(huì)保險(xiǎn)基金專款專用，任何組織和個(gè)人不得侵占或者挪用。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金逐步實(shí)行全國(guó)統(tǒng)籌，其他社會(huì)保險(xiǎn)基金逐步實(shí)行省級(jí)統(tǒng)籌，具體時(shí)間、步驟由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

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